马上消费：以科技创新、人才培养、社会责任助推高质量发展

鼓岭精怪

近年来，马上消费扎根两江、立足重庆、服务全国，秉承着“以用户为中心”的理念，为近2亿用户提供普惠金融服务，直接带动就业超3500人，累计纳税超88亿元，连续多年入选重庆企业100强和中国服务企业500强。

坚持科技自主创新 树立行业科研标杆

作为一家技术驱动的数字金融机构，马上消费坚持走科技自立自强的道路，在人工智能、大数据、云平台等前沿领域取得关键突破。截至目前，马上消费已经组建了超2500人的技术团队，其中科研人员占比超70%；累计研发投入近40亿元，自主研发了1000余套核心技术系统，去年首发金融大模型“天镜”；累计申请发明专利超2000件，稳居行业首位；主导或参编包括IEEE在内的全球及中国各类标准累计82项，获得金融科技权威认证39项，公司连续3次入选工信部揭榜挂帅项目，先后获得12项国家级荣誉。

公司的创新实力在专利申请方面得到了量质提升。截至目前，公司累计申请发明专利超2000件，其中涉外专利申请75件，发明专利申请总量跻身全国4000多家金融机构Top10；在知名科技刊物《麻省理工科技评论》全球金融机构大模型领域专利创新排行榜中位列第7。其中，2023年全年新增专利量在《2024中国金融科技企业竞争力百强榜单》中上榜全国金融机构TOP4，综合考虑技术创新能力、技术输出能力、成长能力、市场影响力等评价因素的综合得分位列全国第9名。

除此之外，马上消费金融构建了包括智能获客、智能风控、智能结算等在内的多个技术服务能力，打造了创新零售金融开放平台。该平台聚合了超过400家金融机构和近40家合作数据伙伴，有效促进了金融服务的普惠性，增强了经济社会内循环的畅通。

吸引人才集聚产业 助力西部金融中心建设

创新驱动实质上是人才驱动。马上消费一贯重视科技创新和人才培养，坚持引进与培养并重的人才战略，成功吸引了众多国内外的高端科技与金融人才。

如今，马上消费拥有3500多名员工，其中科技人才占比超70%，核心管理团队拥有博士学历的占比超50%，拥有海外背景的达63%。

为了吸引更多人才加入，近日，马上消费正式开启2025届管培生校园招聘，开放多个类型数十种岗位，遍及多个城市。通过开放包容的企业文化、激励创新的“赛马制”竞争机制以及广阔的职业发展平台，不断激发人才潜力。截至目前，公司已收到万余份简历，其中硕士以上学历简历占比超过80%。

作为一家土生土长的重庆创业企业，马上消费除了在内部培养人才，同时积极引入“外脑”，通过学研一体化建设，与中国科学院、南开大学等全国知名高校、科研院所共建了21个产学研联合创新实验室。

科技助力公益创新 促进社会责任持续发展

在发展科技和人才建设的同时，马上消费金融也把业务稳健高质量发展与社会责任一体推进，主动投身“万企兴万村”行动中，积极承担社会责任，坚定选择做有情怀、有温度、负责任的金融机构。

马上消费将社会责任融入公司治理，将社会责任上升到公司战略高度，还在董事会下设立战略与社会责任委员会，确保社会责任工作的有效运行和可持续性。2023年成立行业首家独立慈善基金会——重庆马上科技发展基金会，发布五大公益计划，落地“逸骊筑梦”马上公益平台、“富慧养”智慧养殖等项目，在助力乡村产业与人才振兴、践行绿色低碳等领域持续传递科技向善的价值和实践。

“富慧养”项目利用科技优势，集多种功能于一体，已赋能重庆12个区县部分养殖户，培养“智慧养鸡”新农人，直接带动就业超120人，临时用工超600人次，助农增收超500万元。该项目2024年7月纳入“重庆市金融科技赋能乡村振兴示范工程”，入选2022年重庆数字乡村创新十佳示范案例，学术成果被IEEE BIBM2023录用。

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